РАБОТА

В 2024 году "Агропромкомплектация" приняла на работу более 5,5 тысяч человек

В 2024 году ГК «Агропромкомплектация» продемонстрировала значительные успехи в области кадровой политики, приняв на работу более 5,5 тыс. новых сотрудников. Этот показатель на 800 человек превышает результаты 2023 года, что свидетельствует о росте укомплектованности Группы компаний кадрами на 5,7%.

Во всех регионах присутсвия «Агропромкомплектация» в 2024 году пересмотрела зарплаты своих сотрудников в сторону увеличения в среднем на 13%. Для специалистов ряда профессий индексация зарплат доходила до 30%. Отметим, что «Агропромкомплектация» ежегодно повышает зарплаты сотрудникам, а в 2024 году процент повышения был больше, чем в предыдущий год.

Одним из ключевых достижений минувшего года в HR-сфере стало завершение тестирования корпоративной облачной платформы «Пульс», в этом процессе приняли участие более 600 сотрудников «Агропромкомплектации» из разных регионов. Их обратная связь оказала существенное влияние на развитие инструмента, который позволяет в режиме одного окна решать широкий спектр задач — от подбора новых кандидатов до поддержки и развития талантов. Главная цель платформы заключается в упрощении, систематизации и автоматизации процессов управления персоналом.

В рамках HR-системы «Пульс» в 2024 году были разработаны адаптационные треки для новых сотрудников, включающие текстовые и видео-материалы об «Агропромкомплектации», полезные контакты и электронные сервисы. Это позволяет руководителям быстрее и качественнее интегрировать новичков в рабочий процесс. С 1 сентября 2024 года Группа компаний внедрила программу лояльности «50% — ДЛЯ СВОИХ», предоставляющую скидку 50% на всю продукцию «Агропромкомплектации» в магазинах фирменной розницы.

В 2024 году также была создана Цифровая обучающая среда, включающая электронные курсы и бизнес-литературу. На данный момент доступны 23 курса по гибким навыкам, что способствует как личностному, так и профессиональному росту сотрудников. Группа компаний также анонсировала запуск нового канала PROобучение от Управления обучением и развитием персонала. Этот ресурс создан для активного общения и сотрудничества, а также для расширения знаний сотрудников и применения современных инструментов в работе. В 2024 году было обучено более 2,5 тыс. сотрудников, что подтверждает приверженность Группы компаний к развитию кадрового потенциала. Начата работа по расчету целевой численности персонала на основании статистических данных, что позволит более эффективно управлять численностью при изменении объемов работ.

Благодаря проведенной работе в 2024 году «Агропромкомплектация» достигла значительных результатов среди молодежи и студентов: было привлечено 134 практиканта, трудоустроено 17 молодых специалистов. Кроме того, открыта брендированная аудитория в Тверской государственной сельскохозяйственной академии, 18 ССУЗов и ВУЗов стали партнерами Группы компаний.
Соискателям